| 招标文件编号 | QFH202505-02 |
| 招标项目名称 | 前海金控公司绩效及薪酬制度咨询服务项目 |
| 标的内容 | 详见第三章“服务要求” |
| 预算限额 | 48万（含） |
| 标书获得方式 | 凡愿意参加投标的投标人，请于2025年5月28日18:00前发送确认参加投标意向、投标经办人姓名及联系方式和公司营业执照至联系人邮箱，获取招标文件。
联系人：易先生 邮箱 ：qfhcg@qfhchina.com |
| 答疑截止时间 | 投标人若有疑问，请于2025年5月28日18:00前将对《招标文件》的疑问以书面方式（加盖公章）邮件发送联系人或送达我司，逾期不予受理。 我司会将集中答疑结果于2025年5月30日18:00前在我司网站以公开发布方式发送给所有投标人，不再行电话通知各投标人。 |
| 投标文件递交 | 在投标截止时间（2025年6月2日 18:00时前）前将投标文件（一式三份）密封加盖公章递交至深圳市南山区前海桂湾五路128号前海深港基金小镇A1栋，投标截止时间后递交的投标文件不再受理。 联系人：易先生 联系电话：0755-88988007 |
| 投标人资格要求 | 1.供应商须是在中华人民共和国境内注册的独立法人或分支机构，能承担相应的法律责任，具有从事本项目的经营范围（需提供营业执照复印件，且经营范围必须包括管理咨询服务或人力资源服务，加盖公章）； 2.供应商遵守中国有关法律、法规，具有良好的职业道德和信誉，近3年内未因违法违规行为受到行政处罚；近3年内未因审计服务质量等问题被国家相关主管部门给予警告或通报批评（需提供承诺书，格式自拟，加盖公章）； 3.服务团队需在3人（含）以上，其中项目负责人至少具备10年以上管理咨询从业经验，项目经理和项目顾问至少具备5年以上管理咨询从业经验。须提供：（1）至少3名团队成员的工作简历，并加盖公章。（2）项目负责人以及项目经理、项目顾问的毕业证复印件，并加盖公章。 |
| 报价要求 | 投标报价以人民币报价，为综合报价，报价应包括各项服务内容、税费及与本项目有关的一切费用的总价。 |
| 现场沟通会 | 经评审入围的投标人需参加现场沟通会，沟通会暂定回标当周，具体时间及地点届时另行通知，请投标人做好准备。 |
